24 июля 2024 года Госдума приняла поправки в статью 65 Федерального закона «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», коснувшиеся социальных гарантий сотрудников органов правопорядка.
Содержание:
Основные положения закона
Принятый закон позволяет сотруднику органов внутренних дел уйти на больничный на основании листка нетрудоспособности, выданного частной медицинской организацией.
Такая возможность предоставляется при наличии следующих условий:
- имели место объективные обстоятельства, по которым сотрудник правоохранительных органов обратился за медицинской помощью в частную клинику, и эти обстоятельства характеризуются как исключительные;
- частная клиника обладает лицензией на осуществление медицинской деятельности по экспертизе временной нетрудоспособности.
Порядок освобождения от служебных обязанностей болеющего сотрудника на основании документа о временной нетрудоспособности, оформленного частной медицинской организацией, определяется приказом МВД России. Какие обстоятельства обращения в частную клинику следует считать исключительными, а какие нет – тоже определит МВД России.
Закон вступит в силу через 180 дней после опубликования, то есть приблизительно в феврале 2025 года.
Актуальность вносимых изменений
Правительство РФ, выступившее субъектом законодательной инициативы, разъяснило, что необходимость внесения вышеуказанных изменений продиктована правовой позицией Конституционного суда РФ, изложенной в постановлении № 47-П от 12 октября 2023 года. В тот раз Конституционный Суд РФ выявил, что часть 1 статьи 65 Федерального закона «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» не соответствует положениям Конституции РФ, так как полностью исключает право сотрудника внутренних дел на освобождение от службы по причине временной нетрудоспособности, если медицинский документ об этом выдан частной клиникой. Следовательно, сотрудник, предъявивший такой листок нетрудоспособности в оправдание отсутствия на службе, по действующим правилам может быть уволен за прогул.
Принятый закон призван «способствовать реализации прав сотрудников на медицинское обеспечение в исключительных обстоятельствах на основании документа, выданного медицинской организацией частной системы здравоохранения», – пояснило Правительство РФ.
Автор журнала «Правовая Гарантия»
